Decisión multicriterio mediante computación con palabras para un sistema de gestión de capital humano

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dc.contributor.advisorPérez Lugo, Lázaro Jesús
dc.contributor.advisorBello García, Marilyn
dc.contributor.authorReyes Rodríguez, Amanda Beatriz
dc.coverage.spatialSanta Claraen_US
dc.date.accessioned2019-10-23T22:35:58Z
dc.date.available2019-10-23T22:35:58Z
dc.date.issued2019-06-24
dc.description.abstractLa siguiente investigación consiste en la implementación de un algoritmo para solucionar un problema de toma de decisiones multicriterio en el proceso de selección de personal en el sistema DISTRA de Gestión de Capital Humano de la empresa XETID. Para ello, se realizó una revisión bibliográfica sobre los métodos utilizados para la toma de decisión multicriterio en la selección de personal, donde se seleccionó un método basado en Computación con Palabras utilizando el modelo simbólico 2-tupla. Para comprobar la eficiencia y eficacia del método se aplicó el mismo a varios estudios de caso, que consisten en problemas reales de selección de personal.en_US
dc.description.abstractThe following research consists of the application of an algorithm to solve a multi-criteria decision-making problem in a personnel selection process in the DISTRA Human Capital Management system of the company XETID. To this end, a bibliographic review was carried out on the methods used for multi-criteria decision making in the selection of personnel, where a method based on computation with words using the symbolic model 2-tuple was selected. In order to verify the efficiency and effectiveness of the method, it was applied to several case studies, which consist of real problems of personnel selection.en_US
dc.description.sponsorshipFacultad de Matemática, Física y Computación. Departamento de Ciencias de la Computaciónen_US
dc.description.statusnon-publisheden_US
dc.identifier.urihttps://dspace.uclv.edu.cu/handle/123456789/11807
dc.language.isoesen_US
dc.publisherUniversidad Central “Marta Abreu” de Las Villasen_US
dc.rightsEste documento es Propiedad Patrimonial de la Universidad Central “Marta Abreu” de Las Villas. Los usuarios podrán hacer uso de esta obra bajo la siguiente licencia: Creative Commons: Atribución-No Comercial-Compartir Igual 4.0 Licenseen_US
dc.subjectDecisión Multicriterioen_US
dc.subjectComputación con Palabrasen_US
dc.subjectSelección del Personalen_US
dc.subject.otherMétodos de Decision Multicriterioen_US
dc.subject.otherComputación con Palabrasen_US
dc.subject.otherSelección de Personalen_US
dc.subject.otherGestión de Capital Humanoen_US
dc.subject.otherAlgoritmosen_US
dc.subject.otherDiseño e Implementaciónen_US
dc.titleDecisión multicriterio mediante computación con palabras para un sistema de gestión de capital humanoen_US
dc.typeThesisen_US
dc.type.thesisbacheloren_US

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