Listar por tema "NC 3000 - 3002:2007"
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Diseño de los perfiles de cargo por competencias para directivos en la empresa Cárnica Villa Cara.
(Universidad Central "Marta Abreu" de Las Villas, 2013-07-27)En el contexto empresarial cubano se han comenzado a implementar la familia de Normas Cubanas (NC) 3000 – 3002: 2007, relacionadas con el desempeño e implementación de Sistema de Gestión Integrada de Capital Humano, que, ... -
Estrategia para el diseño e implementación del Sistema de Gestión Integrado de Capital Humano según las NC 3000-3002:2007 y el Decreto 281 en la Empresa de Servicio de Telecomunicaciones a los Órganos de la Defensa (SERTOD)
(Universidad Central "Marta Abreu" de Las Villas, 2012-07-22)En la actualidad se le ha dado una gran importancia al capital humano, lo cual se evidencia en las modernas formas de trabajo en cuanto a dirección y gestión por valores, pues constituye la mayor ventaja competitiva de una ... -
Perfeccionamiento de los procedimientos del sistema de gestión Integrada del capital humano en la empresa de Servicios de Ingeniería Villa Clara.
(Universidad Central "Marta Abreu" de Las Villas, 2014-07-21)La gestión del capital humano, con enfoque sistémico y a través de procesos, es un factor muy importante en la actualidad para las organizaciones cubanas, pues sólo a través de las personas es posible materializar el ... -
Sistema de acciones para el perfeccionamiento de la gestión del capital humano en la Empresa Agropecuaria del MININT Villa Clara
(Universidad Central "Marta Abreu" de Las Villas, 2013-07-28)El presente trabajo de investigación fue realizado en la Empresa Agropecuaria del MININT Villa Clara, con el objetivo general de Proponer un sistema de acciones para perfeccionar la Gestión del Capital Humano, con orientación ...