Procedimiento para la gestión de riesgos laborales en la Escuela de Hotelería y Turismo de Villa Clara

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dc.contributor.advisorMartínez Martínez, Carlos Cristóbal
dc.contributor.authorChong Vera, José Manuel
dc.coverage.spatial1016432en_US
dc.date.accessioned2016-12-07T16:20:18Z
dc.date.available2016-12-07T16:20:18Z
dc.date.issued2009-06-25
dc.description.abstractLa Escuela de Hotelería y Turismo Alberto Delgado Delgado de Villa Clara (EHT VC) a pesar que se encuentra enfrascada en la implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, aún no cuenta con un procedimiento donde el trabajador sea el gestor de sus propios riesgos, por lo que en la presente investigación se realiza el diseño de un procedimiento para la gestión de riesgos laborales, basado en las normas y resoluciones vigentes, implicando a los trabajadores como gestores de sus propios riesgos, lo que favorece el desarrollo de una cultura de prevención, como forma de modificar actitudes y comportamientos. El procedimiento fue validado por juicio de expertos, además de demostrar su viabilidad mediante su aplicación práctica en la EHT VC.en_US
dc.description.sponsorshipFacultad Ciencias Económicas. Departamento de Turismoen_US
dc.description.statusnon-publisheden_US
dc.identifier.urihttps://dspace.uclv.edu.cu/handle/123456789/7216
dc.language.isoesen_US
dc.publisherUniversidad Central "Marta Abreu" de Las Villasen_US
dc.rightsEste documento es Propiedad Patrimonial de la Universidad Central “Marta Abreu” de Las Villas. Los usuarios podrán hacer uso de esta obra bajo la siguiente licencia: Creative Commons: Atribución-No Comercial-Compartir Igual 4.0 Licenseen_US
dc.subjectGestión de Riesgos Laboralesen_US
dc.subjectCultura de Prevenciónen_US
dc.subjectSalud en el Trabajoen_US
dc.subject.otherTurismoen_US
dc.subject.otherTourismen_US
dc.titleProcedimiento para la gestión de riesgos laborales en la Escuela de Hotelería y Turismo de Villa Claraen_US
dc.typeThesisen_US
dc.type.thesismasteren_US

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